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陕西高职分类考试职业适应性测试测试内容

导读:陕西高职分类考试职业适应性测试测试内容:1、专业能力测试(笔试)专业能力测试以教育部发布的中职专业教学标准中的核心专业知识为基本依据,采取笔试考试,重点从以下三个方面进行考察。

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陕西高职分类考试职业适应性测试测试内容

  陕西高职分类考试职业适应性测试测试内容

  1、专业能力测试(笔试),满分100

  专业能力测试以教育部发布的中职专业教学标准中的核心专业知识为基本依据,采取笔试考试,重点从以下三个方面进行考察。

  专业知识: 主要考察对相关专业、职业面向的了解和认知;

  职业能力: 主要考察职业面向应具备的基础知识,如计算机、信息技术等知识储备

  职业素养:主要考察思想品德、政治素养、心理健康、劳动精神等。

  2、面试,满分100分

  (1)10人为一组进入考场,按指令转身,绕场行走一周

  (2)每位考生做自我介绍(不得说出姓名),时间不超过1分钟

  (3)特长展示,形式不限,道具自备,每人不超过1分钟。

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